Pere Torres Grau
Secretari d'Empresa i Competitivitat de la Generalitat
Quan parlem de l'ocupabilitat dels titulats universitaris, hem de tenir en compte necessàriament tres aspectes concurrents: Què volen estudiar els joves que ingressen a la universitat?; Quins estudis ofereix el sistema universitari?
Quins perfils professionals esperen les empreses?
La posició central de la universitat és evident perquè entrelliga les expectatives dels futurs professionals amb les demandes dels ocupadors. És una posició que pot tenir un positiu efecte cohesionador del mercat laboral en aquesta franja educativa o, ben altrament, un negatiu efecte distorsionador. És saludable, doncs, que les universitats es plantegin com han d'exercir aquest rol.
Del contacte freqüent amb directius empresarials he tret la impressió que existeix una molt bona valoració de la preparació dels titulats universitaris catalans pel que fa al seu currículum específic, però que fluixegen les habilitats transversals. I hi ha una lamentació per l'escàs nombre de titulats disponibles en determinats camps. Aquestes serien, doncs, les qüestions que caldria abordar per incrementar l'ocupabilitat dels nostres universitaris.