CompartirCol·laborem amb l'Idescat per a conèixer l'opinió de les empreses al territori català
AQU Catalunya ha participat en l’elaboració del Mòdul d’actualitat empresarial “Contractació de nou personal: universitat i empresa” de l’Enquesta de clima empresarial. Veieu l'infografia de resultats aquí.
L’Enquesta de clima empresarial (CLEM), elaborada per l’Idescat i la Cambra de Comerç de Barcelona, recull trimestralment l’opinió dels representants de les empreses amb activitat a Catalunya sobre l’evolució i les expectatives d’un conjunt de variables amb incidència en el desenvolupament econòmic de l’empresa.
El qüestionari del CLEM inclou cada trimestre el Mòdul d’actualitat empresarial, que conté un bloc de preguntes variables en funció d’àmbits d’interès en l’entorn empresarial. És en aquest mòdul on AQU Catalunya ha tingut l’oportunitat de col·laborar amb l’Idescat.
En concret, el Mòdul “Contractació de nou personal: universitat i empresa” de l’enquesta CLEM, realitzat el segon trimestre de 2021 i que complementa l’estudi Ocupadors d’AQU Catalunya, busca conèixer l’opinió d’empreses i organitzacions sobre les competències de les persones graduades recentment i ofereix informació representativa dels establiments establerts a Catalunya en actiu en el període de referència esmentat. Aquests en són els resultats més destacats:
- Un terç dels establiments que han contractat personal en els darrers 3 anys han fet alguna contractació de persones amb titulació universitària recent. Els establiments grans (de 50 ocupats o més) tendeixen a fer-ho més (45,1%) que els petits (18,6% en el cas dels de menys de 10 ocupats).
- Els establiments que han contractat en els darrers 3 anys personal amb titulació universitària recent valoren amb un notable les competències d’aquestes persones graduades (7,4), tot i que la satisfacció mitjana dels establiments varia segons el sector d’activitat. El sector del Comerç és el que les avalua de forma més elevada, amb un 7,9; mentre que el de la Construcció ho fa de forma lleugerament més baixa, amb un 6,8.
- El col·lectiu ocupador opina que les competències que més han de millorar les persones graduades recentment són: la formació pràctica o aplicada, les competències cognitives (analitzar i resoldre problemes, prendre decisions, generar noves idees, etc.) i les competències transversals (adaptació a noves situacions, el treball en equip, l’organització del treball o la responsabilitat i iniciativa).
La contribució d’AQU Catalunya en el disseny d’aquest Mòdul d’actualitat empresarial de l’enquesta CLEM s'emmarca dins d’un conjunt de col·laboracions entre l’Agència i l’Institut sobre estadística universitària. En aquest sentit, hem col·laborat amb l’Idescat en el disseny d’una nova metodologia de recollida de dades de l’Enquesta d’Inserció Laboral d’AQU Catalunya i en el creuament d’informació entre aquesta última enquesta i les dades d’afiliació a la Seguretat Social, per millorar l’obtenció de resultats sobre la situació laboral de les persones graduades. A més, actualment, les dues entitats treballem en un projecte sobre equitat en l’accés i la inserció laboral al sistema universitari de Catalunya.