Paridad entre expertos y expertas en AQU Catalunya
De las 777 personas expertas que han colaborado en las evaluaciones de instituciones, titulaciones y profesorado de AQU Catalunya durante 2025, un 49% son mujeres.
AQU Catalunya es una agencia paritaria en su cuerpo de expertos y expertas. Durante 2025, el número de hombres y mujeres que han formado parte de las evaluaciones que ha llevado a cabo la Agencia ha sido muy similar. Concretamente, de las 777 personas expertas que colaboraron con la Agencia, un 49% fueron mujeres, una cifra que supone un incremento de dos puntos porcentuales respecto al año anterior.
Si se analizan los datos por comisiones, la paridad también se ha mantenido. La Comisión de Evaluación Institucional y de Programas (CAIP) contó con un 43% de mujeres; la Comisión de Evaluación de la Investigación (CAR), con un 52%, y la Comisión de Apelaciones (COAPEL), con un 50%. Además, tanto la CAR como la COAPEL están presididas por mujeres: Maria Pau Ginebra y Neus Vidal, respectivamente.
Para llevar a cabo las tareas de evaluación de instituciones, titulaciones y profesorado, AQU Catalunya incorpora personas de prestigio reconocido en el ámbito académico y profesional, así como estudiantes, teniendo en cuenta criterios de independencia, objetividad y ausencia de conflicto de intereses. Las personas interesadas pueden inscribirse en el banco de expertos de AQU Catalunya aquí.
La paridad en la Agencia da cumplimiento al Plan de Igualdad de AQU Catalunya 2024-2027, que fue aprobado por el Consejo de Gobierno en 2023 y publicado en enero de 2024. Entre otros objetivos, el documento establece la necesidad de “alcanzar una representación y una participación paritarias”. El Plan de Igualdad de la Agencia da cumplimiento a los requerimientos del Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para la garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el trabajo y el empleo; y a la Ley 9/2022, de 21 de diciembre, de la ciencia.